1月31日,集团公司股东代表集会、年度干部大会和“双先”表扬会在职工之家召开。集团公司高管、各下层单位领导班子成员、职能部分卖力人、股东代表和受到表扬的先进集体、先进个人加入大会。集团公司董事、副总经理白云亮主持集会。
大会在庄严的《国歌》声中开幕。
一、股东代表集会
股东代表集会中,集团公司党委书记、董事长董继钢代表董事会作《2024年第一次股东代表集会董事会事情报告》,报告从坚持生产经营稳定顺行,实现全年经营目标;构建规范的治理结构,治理效能进一步提升;深化股权制度革新,股东股权治理越发规范;建立危害防控机制,以点及面的事情花样正在形成;完善治理效劳体系,建设美好庄闲官网的力量高度凝聚五个方面总结了2023年的重点事情。同时,提出了五项2024年重点启动和推进的任务:以工业剖析为抓手,强化战略研究,确定生长偏向;以深化股权制度革新为抓手,完善组织架构,提升治理效能;以完善绩效考评为抓手,打造优秀事业团队,形成协同生长花样;以发挥审计委员会作用为抓手,完善危害防控体系,创立规范生长情况;以制度建设为抓手,理顺治理体制,集聚齐心协力建庄闲官网的力量。
集团公司监事会主席、工会主席高建华代表监事会作《2024年第一次股东代表集会监事会事情报告》,报告总结了监事会2023年的重点事情,对集团公司总体事情进行了评价,并对集团公司今后的事情提出了四点建议:要始终注意凝心聚力,抓班子带步队打造焦点事业团队;要始终坚持稳步推进革新,不绝健全完善公司治理体系;要始终增强控制监督,堵漏洞降危害,提升管控能力;要始终盯住经济效益,提升立异力和竞争力,增强抗危害能力。
集团公司集团治理部副部长王刚宣读了《集团公司章程修正案》。
会上,全体股东代表划分对《董事会事情报告》、《监事会事情报告》、《集团公司章程修正案》、《选举步伐》进行了举手表决,并凭据集团公司《董事监事选举步伐》和《股权事务代表选举步伐》投票选举了2名董事和1名股权事务代表。
二、年度干部大会和“双先”表扬大会
年度干部大会和“双先”表扬大会中,集团公司党委副书记、副董事长、总经理黄威作《2023年总经理事情报告》,报告从主要经营情况,工业优化升级,土地使用与计划,工业、资产整合调解,降本增效与外部市场开发,宁静、环保事情;财务审计治理、人力资源治理、集团治理、专项调研等方面对集团公司生产经营事情和经营治理事情进行了全面总结。同时,报告提出了2024年事情目标,从六个方面对重点事情进行了安排安排:稳定生产经营,提升工业水平;深化财务治理,夯实财务基础事情;提升职工素质,立异人力资源治理;推进企业户治理,排除关联危害;完善治理制度,深化企业革新;营造企业文化气氛,提升总部能力建设。
报告后,黄威代表集团公司与众一公司、汇兴公司、恒德公司、宏昇公司卖力签订了2024年度生产经营目标考核责任书。瑞丰公司、新星公司、锅炉公司三家企业代表作了亮相谈话。
集团公司党委副书记、副董事长、总经理黄威与众一公司经理王水师签订《生产经营目标考核责任书》
集团公司党委副书记、副董事长、总经理黄威与汇兴公司经理王志远签订《生产经营目标考核责任书》
集团公司党委副书记、副董事长、总经理黄威与恒德公司经理朱智慧签订《生产经营目标考核责任书》
集团公司党委副书记、副董事长、总经理黄威与宏昇公司经理张永强签订《生产经营目标考核责任书》
集团公司董事、瑞丰公司经理李伟作亮相谈话
新星公司经理孙凤友作亮相谈话
锅炉公司经理吕学敏作亮相谈话
会上对2023年度先进单位、先进集体、先进事情者及软实力提升进步单位进行了表扬。
集团公司党委书记、董事长董继钢为先进单位颁奖
集团公司党委副书记、副董事长、总经理黄威为先进集体颁奖
集团公司董事、副总经理王林峰为先进集体颁奖
集团公司工会主席、监事会主席高建华为先进事情者颁奖
集团公司党委副书记孟俊生为先进事情者颁奖
集团公司党委副书记、副董事长、总经理黄威宣布软实力提升进步奖
集团公司强调,已往一年我们大刀阔斧的推动各项革新事情,解决了许多历史遗留问题,也连续夯基垒台,搭建起了集团公司生长战略构架。面对新形势、新挑战,各企业、各部分要在组织宽大股东和干部职工认真学习、全面贯彻本次集会精神的基础上,立足目今、着眼未来,紧扣生长主题,锚定斗争目标,坚定信心,迎难而上,以崭新的姿态、旺盛的劲头、全力推进落实各项事情,齐心协力开创庄闲官网事业新局面。
大会在铿锵的《咱们工人有力量》音乐声中落幕。